日本动画大师新井丰上海开讲《火影忍者》

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发布: 2007-10-11 14:46 | 作者: 官方 | 来源: 国家动漫游戏产业振兴基地

日本动画大师教你制作《火影忍者》
——资深动画监督新井丰今秋上海开讲

    曾出品过《银河铁道999》、《城市猎人》、《银河英雄传说》等经典动画品的日本著名动画导演新井丰（ARAI YUTAKA）将携手国家动漫游戏产业振兴基地及华东师范大学设计学院，在上海开设首个日式动画高级人才（Key Animator）培训班。由于这是国内首个采用日汉双语教学的动画讲习班，随着10月15日南通公开课的开讲，11月17日上海公开课时间的临近，培训班在众多动漫爱好者及从业者中又引发了一轮新的热潮。

行业：人才缺口凸现

    据2006年国家广电总局对各省市级电视台的调查统计，我国动画片每年存在20万分钟的缺口。这意味着要有2.5万名原创动画人才，而辅助性人才的缺口更是高达8-10万人，仅在上海动画人才的缺口就达到3000-8000人，周边的无锡、杭州等地以动画代工出口企业数以千计，从业人员过万。

    与庞大的需求市场相比，国内动漫从业人员尚显不足，但人才质量问题更令人堪忧。在市场诱惑之下，国内动漫教育培训机构有如雨后春笋纷纷成立，其中尤以3DMAX、MAYA等动画软件培训类机构居多。这些仓促上马的机构教学水平良莠不齐、培训目的更含糊不清，教学水准与日本、美国等动画发达国家的培训标准相去甚远。难怪某动画公司老总在面试了大量国内动画专业毕业生之后，感叹“学了四年，还要从头开始教”。如果专程赴海外学习，语言关姑且不论，差旅食宿等巨大开销更是普通家庭难以承受的。因此，将一些仍在活跃国际动画大师引入中国开课，对学员来说无疑是种福音。

教学：师资决定段位

    常言道，名师出高徒。教师的自身实力和授课水准往往决定了培训含金量和就业起点的高低。虽然无师自通型的天才令人艳羡，但是在职场上经过名师指点的求职者总是更容易获得大企业的垂青。无奈，国内不少动画培训机构的培训讲师只是停留在熟练操作者阶段，教师本身根本拿不出一部像样的动画作品。试想一名没有亲身经历过动画片监督的讲师，该如何指导学生在这个新兴产业中立足，又如何保障学生日后在动漫产业中的长久发展升迁呢？

    此次培训的全程主讲人新井丰先生在日本拥有十多年的动画从业经验，曾先后作为人物设定、作画监督、动画导演受聘于东映动画、龙之子动画等多家一线大公司，主要代表作品有《银河铁道999》、《城市猎人》、《银河英雄传说》、《街霸Street　Fighter 》（新井丰简历下载）等。其在个人从业生涯不断获得辉煌的同时，对动画教育工作也很有心得。在国内，许多动画企业老总也是新井老师作品的粉丝，可见其业界影响力之大。此番教学，旨在以动画企业大量需要的Key Animator为目标的培训班将从教育理念到教育实施的各环节，全面与日本动画业界接轨。

    除全程主讲新井丰先生之外，在为期一年的课程中，更会邀请日本动画协会成员、国内动画企业老总客座讲学，为丰富学员视野、从容应对就业大有裨益。在制作课程中，此番更以当红的《死神》、《火影忍者》等动画片直接作为教材，让学生全面参与制作过程。
通过日汉双语教学，营造良好的语言环境。通过直接与日籍教师的日常沟通，讲专业术语充分融入工作实践内容。此外专程聘请专业日语讲师开设的同步日语课程，强化了学员的日语水平，保证其在胜任大量日资企业的用工需求。在为期一年的课程后，学员将获得专业、语言、技能、心理等各项素质的提升，以应对外资企业、合资企业、国内外贸出口企业的综合需求。

就业：企业直接下单

    培训结束后，学员如何走向实践也是目前国内动漫培训遭遇的最大挑战之一。目前，上海对于动漫人才的需求主要集中在数码信息公司、媒体、影视公司、动画公司、游戏公司等。据日本Pierrot株式会社的布川郁司社长介绍动漫行业岗位有上色、中间画、原画、分镜、造型、编剧、导演、监督等，按照顺序越往后越高级，对从业人员的专业要求也越来越高，收入自然也逐级上涨。上海美术电影制片厂著名编剧凌纾先生也表示，低级别岗位从业人员可以是动画专业的毕业生，也可由美术类专业或者计算机专业转岗，但动画产业的高层次人才基本上是专业对口人员，在经历了实践考验逐步提高后，才有可能达到岗位要求。最低的上色、中间画岗位因为起点低，月收入只有2000元，发展到造型岗位月薪就可达近万元，最高级别的导演月收入可达数万元。

    目前，包括ENZO、宏鹰、旭阳、飞同在内的30多家动画制作企业已就学员就业实习等内容达成战略合作协议。因此对于顺利通过所有培训项目的学员来说，培训的结束就意味着动画从业生涯的开始。对于优秀的学员，更有希望获得推荐前往日本动画公司就业。

匿名使者

讲火影忍者？没听过他啊 [s:26]

jadong

限制国内动画发展的不是制作上的问题，而是观念上的问题以及很多的行政干预和条条框框